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讀書心得:微妙的平衡:如果你在臉上裝滿笑容,就不會有眼淚存在的空間!(A Fine Balance)

微妙的平衡:如果你在臉上裝滿笑容,就不會有眼淚存在的空間!(A Fine Balance)
作者:羅尹登.米斯崔
原文作者:Rohinton Mistry
譯者:張家瑞
出版社:柿子文化
出版日期:2012年04月26日
語言:繁體中文
ISBN:9789866191213
裝訂:平裝
叢書系列:說書人
規格:平裝 / 592頁 / 25K / 普級 / 單色印刷 / 初版
出版地:台灣
閱讀版本:試閱本/A4散裝

這是一本讓我看了想哭,卻又哭不出來的作品。

這是個美麗卻又殘酷;充滿荊棘卻又溫柔到不可思議的故事。

故事是十分小人物的描述,我們可以在書中看見他們努力求生、拼命掙扎的模樣。

就彷彿用生命付了頭期款,以為可以買到一棟狀況良好的屋子,哪知道只是一塊爛地,建材還丟在地上。於是書中的主人翁們開始摸索蓋屋,流血流汗,偏偏一下子狂風來襲、一下子暴雨降臨,偶而還有量浪狗騷擾,偏偏警察沒有保護,反而跟著流氓拿保護費,最後好不容易以為蓋完了,故事可以有個完美結局,卻來了一個郝龍斌,把一切都拆光光,還要順便告你。

這是個很現實的故事。

書中有驅趕遊民的戲碼、有強拆民宅的戲碼、階級歧視的戲碼、有官商勾結的戲碼(滿地都是,就不連結了),台灣只差沒像書中那種把人抓去閹了而已(這種事情四五十年前倒是還有,白色恐怖時期很多這樣被幹掉的)。

故事有四位主角,一位堅強的女性,在痛失摯愛之後努力獨立生活,而印度可不是什麼對女性友善的國家。

兩位種性制度底層的裁縫師,離開鄉村來到大城,希望擺脫種性制度的陰影,爭一點錢好討個老婆。

一位不愁吃穿,從山區來到都市念大學的學生,面對城市裡的文化衝擊,掙扎著自己的定位。

故事很長(有五百多頁),但因為是一段段小故事串接起來的(都多有相關),加上登場人物很神奇的都可以重複利用,所以看起來並不會讓人頭大。

頭大的是故事內容。

故事基本上像是在惡作劇一樣的,而且真的是「惡」到不行,簡單說,就像在堆沙堡,好不容易有進展,就來一個浪頭打掉,最後甚至送你海嘯。

這樣虐待角色太過分了吧?不過,這卻是現實世界中可能發生的。

面對這樣的逆境,你唯一能做的事情,只是微笑以對。

「假如你的臉裝滿了笑容,就沒有哭泣的空間。」

說實在的,書中人物也沒幾個是一直哭的,那種生活空間實在沒有讓你痛哭的餘裕,因為只要一個閃神,你就再見了。

書中致死率最高的並非疾病或交通意外,而是政府。

意外嗎?不意外,因為印度人多,一些日子好過的天龍人就覺得「清掉一些比較好」,所以用警察強押去結紮,如果手術失敗感染死亡那就剛好。把貧民窟移平搞都更賺大錢,貧民便遊民那剛好,把遊民裝車帶開整頓市容,順便把這些人賣去做苦力做到死。

所以災後強迫原住民遷村,漢人可以在山上蓋飯店,原住民卻要離開田產當苦勞,收入還不如外勞(外勞賦稅比本國人低,而且住宿舍,原住民卻要養家活口)。

一樣嘛!

也難怪最近自殺的人越來越多,而且一堆是全家一起的。

但有一點很重要,就是你如何面對自己的人生。

故事中四位主角,大學生照理來說日子是最好過的,但最後腦筋轉不過來的也是他,因為他看事情永遠看不好的地方,他擁有太多,卻輕易放棄,反而一無所有的,手中緊握著希望。

故事裡有個很美但其實也很常見的比喻,就是那條百納被。

百納被在很多國家都有類似的文化傳承,美國就是一個(現在還有嗎?),而中東地區則是傳承刺繡圖騰。總之,勤儉蒐集的零碎布頭,點點滴滴的記載了人生的酸甜苦辣,而在漫長的縫製過程當中,你看見人生的軌跡。

人的一生,從不會有無用的東西。又或者說,人的一生還沒有奢侈到有可以捨棄的片段。

所以對於帶來痛苦回憶的角落,就讓它留著,最後,百納被成就了一生,哪怕只有天知地知。

何況還有朋友。

友情在書中是很重要的部份,雖然也同樣是用一種很奇特的現實態樣呈現。親切的好友不見得是好人,討厭得要命的老闆最後卻親如家人。如果不是這樣,社會很難運作吧!

可悲的是,書中的好人,最後大半下場淒慘,連那種本來以為不是好人,在被發現是好人之後,沒多久也領便當了,反倒是那些幹盡壞事的,或者油腔滑調的,日子好過的很。看了還真是一肚子火啊!

總之,這是個非常美麗的故事,充滿了生命的力量,讓人沉迷其中難以自拔,雖然最後的結局充滿了創傷,但說實在的,正如書中乞丐的葬禮,最後怎樣,又怎樣?

誠摯的推薦這本書,不管你今年多忙,或者說,正因為你很忙,這本書就更該一讀了。

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活著的理由
Reasons to Stay Alive
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語言:繁體中文
ISBN:9789863982005
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規格:平裝 / 256頁 / 25k正 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
出版地:台灣
閱讀版本:試閱本

小寶貝床邊故事集:小白兔的故事

有一隻愛散步的小白兔,在路上看見一棵紅蘿蔔。那是一棵好大的紅蘿蔔,大到小白兔拔不動。於是小白兔四處看看,想看有沒有人可以幫忙。

這時,他看見一隻毛毛蟲,於是跑去問毛毛蟲,可以不可以幫他拔紅蘿蔔。毛毛蟲很爽快的答應了,但是他們兩個不管多用力,都還是拔不動。

毛毛蟲說:「對不起,我力氣不夠,我去幫你找找看有沒有人可以幫忙好了。」說完就離開,剩下小白兔一個人在那邊焦急。

我當職能治療師的日子

偶而就是會想起一些以前的事情,到不是說有什麼情緒上的起伏或生命的感慨,只是單純的、隨機的,就像生命的籤桶偶而掉出一支職能治療的籤來,上面只寫個『中』,不吉不凶的,但卻讓我想起許多事情來。


  因為有個自閉症的弟弟,我很早就接觸到了職能治療,這在十幾年前可還是個罕見的職業,就算是現在也沒多少人聽過。

  但我接觸到了,而且也有好感。

  那是個學生只知道猛唸書的時代,天知道什麼志願不志願的,志願是由分數決定而不是意願決定的年代。還好,我的成績多少還能讓我有些選擇的餘裕,我能自由的選我想唸的學校與科系,而我依著興趣,把職能治療填進志願卡裡(但也不是第一個)。

  命運之輪編織因緣,我進到職能治療學系,一個堪稱我這輩子最佳選擇之一的決定。
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  學生時代就不多提了,反正這篇的標題是我當治療師的日子,要懷念學生時代以後有機會再談。總之,我有幸在畢業以後在職能治療的三大領域──精神疾病職能治療、生理疾病職能治療與兒童疾病職能治療──通通都待過,所以對整個職業精神有很深的感觸。


  一個助人的專業若只有單純的熱誠或善心是絕對不夠的,專業才是最大重點,尤其在這個越來越疏離的社會裡。

  剛畢業的菜鳥,雖然有滿腔抱負,但很容易在碰上臨床千變萬化的突發狀況時被K.O.出局。我第一份工作是在精神科,當時是去當職代的(有人請產假),是個短期工作,這沒關係,重點在於,該院只有一位OT啊!換句話說我是去代那個only one的位置的。

  想來我還真是憨膽,反正就接了下來(所謂重賞之下必有勇夫,薪水不錯啦),想不到這此的工作經驗卻給了我不少的自信。反正就是熬過來了啦!而且也因此知道一件事情──只要下決心去作,不管成功與否,學到東西的都是我。

  可惜沒能在這裡工作久些,我又換了個環境﹔這次是到復健科,同時接觸成人與兒童患者,然後漸漸變成專職從事兒童職能治療,而且又當了主管及臨床指導老師。


  在三大領域全打滾過之後,我開始懷疑前學到的東西,那是一種來自於臨床經驗的自信,一種從按表操課到自我思索其他路徑的過程。於是我開始歸納各種相關理論學說,尋找不同理論的矛盾與協調,然後發展屬於我自己的職能治療哲學(只是種哲學,臨床還是以實証過的理論為主)。

  因為有帶實習生,所以這種理性的衝擊更加的強烈,畢竟我要教學生的話,我自己總要能有一套邏輯完整的論述才行,而教科書裡的論…

給想考高考的朋友一點建議

我不知道寫這個會不會太臭屁,因為最近市面上不少在告訴大家如何考公職的書,我稍微翻了一下,覺得不大滿意,所以……

先說一下我的狀況,我都三十幾了才想到要考公職,會去考也不是因為我有興趣,是我太太有興趣,而她說她一個人唸書會不專心,所以要我陪她,所以我陪她補習一年,結果我考上了……

在非本科系(我念的是職能治療,跑來考社會行政)的狀況下,只補幾個專業科目(我可是從嘉義跑去台南補習,不可能每科都補),而且老實說我根本只是想去陪考的狀況下,居然能考上,這表示我的準備方式應該有點道理吧?

因為看見有本書在廣告上說考高考比考台大醫科還難,讓我很不服氣,別說台大醫科,台大隨便一科都沒那樣好考上的好不好?(雖然我台大也真的是不知道怎麼考得就考上了……也許我真的考運比人家好吧!)

要考試,書當然要念,這部份我就不強調了,而且每個人適合的唸書方式不一樣,每個人擁有的唸書環境也不一樣,這部份實在很難給太過教條式的建議,只能給一點原則性的東西當作參考。

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規格:Readmoo電子書
出版地:台灣

再論投票方式與投票行為

前一篇提到記名與無記名的投票有何不同,現在我們來看看投票方式如何影響選舉。

我提到,投票在規則上,有單記法、連記法和限制連記法三種,這有何不同呢?這可是大大不同,尤其是有在關心公會、工會或者參加社團活動的人,這一點一定要記住啊!

通常社團(泛指所有團體)選舉,最常見的就是理、監事選舉了。通常這種選舉都是採用連記法,比方說要選九個理事,就讓每個人在名單上圈九個人(或以下)。通常這種作法也沒什麼爭議,因為「幾乎都是內定」,沒人有意見的話,我監選也不會去管這種東西。

問題來了,這其實是常見問題,就是派系問題如何處理?這一點我這幾年真是見多了,比方說演藝工會分南北兩派、醫事團體分兩大醫院派系、醫師分成醫院派與診所派、藥師分成開業派與受雇派之類的,反正有人就有黨派,就有鬥爭,沒有才真要擔心有人壟斷勒!

問題來了,連記法有一個大問題一定要注意,就是「整碗捧去」的問題。

拿本市兩大醫院派系來說好了,雖說是兩大,其實C醫院硬是比S醫院大上三分之一,這兩家醫院壟斷了本市七成以上醫療人員,怎麼選舉,都是他贏啊!
##CONTINUE##
比方說公會要選九位理事,而一個人九票,最高票的九人當選。結果呢?C醫院全體總動員投九位自己人,其他醫院的人怎麼拱都贏不了。

要合作?是有些小醫院可以合作沒錯,但如果你是小醫院的人,你要跟大醫院合作還是第二大醫院合作?想也知道,只要大醫院分配一個名額給小醫院,第二大醫院就死了。

問題來了,C醫院明明只佔本市四成醫療人員,卻可以壟斷所有公會幹部,這樣對嗎?就像這次立委選舉,怎麼看都不符合民意,你說這種立院有什麼代表性?要如何讓人尊重?(更不要提裡面有外國人了)

解套方式來了,叫做限制連記法。

什麼是限制連記法?這是連記法的變形,但他限制連記額度不得超過應選名額二分之一,比方說要選九個理事,那一個人只能選四票,不可以超過。

這樣一來好處就很明顯了,例如上述C醫院,如果用限制連記法,只能「保證」四個人當選,其他名額將由第二大醫院和其他小單位去分。

這就可以確保不會有人獨大。當然,如果他們配票得當,也許可以增加名額,但也必須釋放更多名額去跟人家合作,反正就是不容易壟斷。

向上述例子,如果用限制連記法,而沒有其他私底下政治運作的話,C醫院會有四個名額、S醫院三個,另外兩個由其他小醫院或個人取得,這樣一來比較符合原先的會員生態,而不是九個全被C醫院包了。

這種狀況可不是我亂想的,實際上嘉義市大…