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讀書心得:夢書之城 Die Stadt der Traumenden Bucher

夢書之城
Die Stadt der Traumenden Bucher
作者:瓦爾特.莫爾斯
原文作者:Walter Moers
譯者:賴雅靜
出版社:圓神
出版日期:2009年04月24日
語言:繁體中文
ISBN:9789861332833
裝訂:平裝
叢書系列:當代文學
規格:平裝 / 528頁 / 25k / 普級 / 單色印刷 / 初版
出版地:台灣

終於,把這本書看完了,這可是看好多年。

其實這本書一推出,我就很感興趣了,何況它厚度驚人……我說過我很迷戀厚書的吧!

總之買了卻放在架上的書也不是只有這本,買來過了大半年才開始看,大概就一天看個幾頁,一週看個一兩次這樣,沒辦法,同時看七八本書對我來說是很自然的事情。

話說架上比它厚的書還有好幾本勒!

顧名思義,這本書跟「書」很有關係,都說是書城了,不然你想怎樣。

試著想想,有個大城,以中古世紀標準來說,幾千人已經是大城了,若有上萬人,那很了不起的。

有個大城,主要經濟活動是出版相關的行業,從寫作、造紙、鑄字等行業開始,直到編輯、因刷、出版,甚至批發,當然還有通路、二手通路、維修人員,甚至相關演藝、公關行業,最後還有古董書的掮客。這可真是驚人,別忘記這還只是從業人員,而這些從業人員來要有一大票顧客才能存在啊!

一堆書和紙,所以當然還有消防隊。

這樣一個大城,名叫書香市,光聽名字就讓我想移民了。

說是奇幻故事,既然奇幻,免不了要有大魔王,而魔王總有個大野心,而且通常稱不上什麼對大家好的野心,而是眾人皆差我獨好那種,這很沒品啊!而面對這種沒品的魔王,很理所當然的要有個奇幻英雄才行,只是這個英雄大多需要好好的倒大霉,然後才能因獲得福,這是歷史定律了。

於是,一個有點傳統,但又充滿對書籍情感的故事就這樣展開。

或說過一大半才展開。

正因為這樣,本書前半段我看非常慢,一來就是書香市觀光導覽,似乎沒什麼劇情推展,而來書香市實在太過迷人,每個轉角都有驚喜,我還得花好一段時間沉醉在美好的想像當中勒!

是的,書香市太迷人了。雖說書香市有著奇幻小說一貫的野蠻與暴力存在,城市裡充滿了血腥與陰謀,就算是單純觀光客也有危險,但是,哪個奇幻小說是天下太平的啊!那些讓人目眩神馳的驚奇,幾乎帶著相當程度的危險啊!

在書香市,隨便拿一本書來翻,都可能讓你喪命。難看的書會讓你難看到死,好看的也一樣。

然後咱們主角,一個立志當作家,卻一篇也寫不出來,而且在看見超級高手的作品之後,信心被徹底打敗的「小龍」登場了。

他真的是隻龍,基本上,書裡全是一些長相奇特的怪物,唯一登場的人類,則是經過大規模改造的超級怪物,呵呵,光看這些奇特生物的描述,也很夠瞧了,尤其插畫很有水準。

是的,本書插畫由作者親自繪製,風格非常和我胃口,因為跟我的線條形式非常接近,但又更有自信一些。

就這樣,一邊在書香市冒險,佐以精美的插畫,讓人很歡樂啊!

本書出版好一陣子了,在網路上也大多獲得好評,能克服它的厚度的話,本書很值得愛書人一看喔!

你願意為書付出多少代價呢?
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關於一例一休

吵了好一陣子,中央終於拍板定案了,所以就來談談一例一休這回事。

我們先分清楚什麼叫「例假」,什麼叫「休假」。

「例假」代表了「勞雇雙方約定好要休息的法定假日」,請注意兩個重點,他是法定假日,而且是勞資雙方議定的。

現行規定,七天內一定要有一天休息,做為例假。



通常,我們都會說是禮拜天,其實這是誤解,他可以是任何一天,總之就是週休一日,「嚴禁出勤」,這一天是完全不能侵犯的日子,雇主不能要求勞工這一天上班(命令?吃屎去吧!勞雇關係裡面,沒有命令這種東西,勞資對等,懂不懂?)。

在這邊說明一下什麼叫「七天內」,我們不管什麼星期一開始算的東西,而是「任何一天都可以起算」,換句話說,這句話最直觀的解釋就是,「法律嚴禁勞工連續上班七天,最多就是六天」 。

(所以有一點要注意,依現行法規,如果你是上一天八小時正常班的人,那你一個月會有8-10天的休假才對,有些公司會直接匡定每月休假天數,其實都是違法的,因為光例假就至少會有4-5天,只有月休四天絕對違法)

好啦!再來就是很多勞工誤會的部份,就是週休二日這件事情。

最常見得誤解,就是覺得公務員「法定週休二日」,為何勞工沒有。

其實都搞錯了,首先,今年1月1號就已經公佈,單週最高工時是40小時,這是天條,就算你是用兩週、八週變形工時,總之「平均」起來就是不能超過單周40小時,如果以一般最常見的每日工時8小時計算(這也是勞基法每日基礎工時的上限),一個禮拜上五天班就達標了,當然就是週休二日,至於第六天的出勤,必須給付加班費。

其實這就是一例一休,早就是這樣了,這次修法只是確定「休」這個名詞,而且增加休假日的定義,讓他加班費變更高。

簡單說,現在勞工本來就是週休二日了,「本來就是」,只是如果第六天要出勤,必須給加班費。

換句話說,真正問題根本不是兩例的問題,而是:
1.你他馬的不敢跟老闆要加班費,又不願去檢舉、申請調解,要怪誰啊?
2.你他馬的不敢拒絕加班,明明加班勞方有拒絕權的,你不敢爭取勞資協商權利,又不願去檢舉,怪誰啊?

說公務員一週兩例?對不起,公務員是「二休」,公務員沒有例假,搞清楚,公務員沒有加班限制、加班費也沒有加成,所以像週末辦活動,公務員都是乖乖出勤,加班費一比一。(還有天兵說公務員週末沒在工作的,到底跟社會隔離多久了,政府一大堆有的沒的活動都辦在週末或假日,尤其過年過節或天然災害期間,更是無限期加班。而且公務員也不…

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